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为推进公司制度体系建设的规范化、科学化、制度化， ，，，，，进一步提升公司制度化管理水平， ，，，，，确保各项制度得到有效落实。。。。。。近日， ，，，，，贵阳新天光电科技有限公司（以下简称“新天光电”）开展2024年管理制度培训。。。。。。培训由公司各部门负责人授课， ，，，，，各部门相关岗位职工50余人参加。。。。。。
培训会上， ，，，，，新天光电各部门负责人针对部门关键制度进行宣贯， ，，，，，结合日常工作中常见的问题、实际操作规范及典型案例进行系统详尽解读。。。。。。讲解过程中， ，，，，，注重理论与实践结合， ，，，，，既有宏观层面的制度框架梳理， ，，，，，又有微观层面的教学细节解析， ，，，，，突出规章制度对公司稳健运营、员工行为规范及整体效能提升的重要性。。。。。。
通过此次培训， ，，，，，提高了参训人员对公司规章制度的认识和了解， ，，，，，增强对落实制度要求的主体意识和责任意识， ，，，，，明确工作流程和制度要求， ，，，，，为提升企业制度化、规范化和精细化水平奠定基础！！�。。。� ，，，，，为高质量健康发展提供更加有力的支撑。。。。。。
供稿：新天光电
编辑：办公室
